为了做深做实案件查办的“后半篇文章”，坚持“以案促改”，用身边事教育身边人，强化广大*员干部、风险岗位人员廉洁从业意识。近期，法士特集团纪委在宝鸡厂区4个廉*警示教育室分批次召开“以案促改”警示教育专题会。会议由纪委副*、纪检监察室主任拓加华主持，各单位中层领导、职能人员代表、一线班组长代表、纪检监察干部共计120余人参加，集团公司纪委*、监察专员李研出席并做专题讲话。

会上，法士特集团纪委传达了*委“以案促改”警示教育工作要求，通报了有关单位违规违纪问题情况，与会人员共同学习观看了陕西省纪委监委摄制的警示教育片《背离初心的国企“蛀虫”》。

李研强调，用身边的典型案例警示教育全体*员干部，就是要告诫大家，*纪国法是任何人都不可触碰的“底线”“红线”“高压线”，*员领导干部要从中汲取深刻教训，并就“以案促改”相关工作提出要求：一是集团公司纪委始终坚持“零容忍”的态度，持续加大惩治腐败的力度，进一步强化“不敢腐”的震慑。紧盯职工群众反映突出的问题，严肃查处顶风违纪行为，坚决做到有腐必反、有贪必肃，坚定不移深化反腐败斗争。二是各单位要结合通报的案例及本单位工作实际，进一步梳理完善制度流程，切实扎牢“不能腐”的笼子。突出制度管理的针对性和实效性，要及时查漏补缺，堵住管理漏洞，坚持用制度管权管事管人，把权力关进制度笼子。三是深化*风廉*教育，进一步筑牢“不想腐”的思想防线。强化对*员干部的日常教育管理监督，充分应用“四种形态”，对日常工作中发现的苗头性、倾向性问题抓早抓小、及时提醒教育。四是*员领导干部要树立正确的世界观、价值观、人生观，算好人生“七笔账”，牢记初心使命，多办利民之事、利企之事。五是*风廉*建设要抓基层、基层抓。各单位“一把手”要扛起管*治*“第一责任人”职责，切实增强全面从严治*永远在路上的*治自觉，推动公司基层各单位全面从严治*向纵深发展。

会后，与会人员纷纷表示通过学习典型案例，感受颇深，今后要认真吸取反面典型案例的深刻教训，牢记初心使命，筑牢思想根基，时刻把牢理想信念“总开关”、筑牢拒腐防变“防火墙”， 做到*治过硬、思想过硬、作风过硬，以实际行动助力企业高质量发展。